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电子商务模式的中职计算机相关专业办学新思想

日期:2023-01-05 阅读量:0 所属栏目:电子商务管理论文


  0前言

  计算机由于就业形势好,学习门槛低,受到各中职院校青睐,随着技术发展和时代变更,计算机专业的中职生专业软件开发竞争力要差于大学生,一般企业对计算机人才又设置大专及以上毕业生门槛,使得中职生的就业越来越严峻。因此,中职院校要变换计算机相关专业办学思想,在激烈的市场竞争中,为学生找出一条符合社会要求的就业大道。

  1中职计算机办学新思想

  1.1明确培养目标

  在电子商务正在引导社会变革之际,中职计算机相关专业的培养目标要从传统教学过程中转变过来,不能盲从其他院校的普遍做法,要结合企业需求,培养进入企业立刻能用的复合人才。中职院校应根据就业情况及时调整办学思想,制定出切实可行的教学培养方案,内容要细化,学时要紧凑,使学生所学的知识能保持连贯性。学校要告知学生,本专业的培养目标,要求学生找准自身的就业定位,结合自己的兴趣爱好,尽早确定心仪的企业或行业,以更好的针对性学习。

  1.2优化课程设置

  计算机专业和电子商务专业均是比较宽泛的概念,学校相关部门不能求大,要找准点求精,将不必要的课程或是实用性较差的课程进行一定的删减,把握好培养学生某一方面才能主线。不合理的课程时间使得学生在校学习的有效性大打折扣,在就业市场中失去自己独特个性,竞争力就会大大降低。学校可以将电子商务与计算机机专业联合授课,使这两个专业的学生兼具对方人才的特点,给学生更多就业选择面。

  1.3加强师资力量

  在教学过程中,教师起着至关重要的作用,因此,中职院校一定要注重教师队伍的培养。教师队伍要优先保证质量,要招录具有电子商务实战经验的教师,保证队伍的多样性。教师可以由其他学院教师兼任,也可以直接社会招聘专职教师,或不定期的聘请企业中有丰富实战经验的高管代课,形式不能太过拘泥,一切以学生掌握实战本领为教师队伍壮大出发点。学校一些老教师要通过绩效考核的办法,督促他们不断的自我更新,保持竞争力,给学生最新的专业理念。同时,也要鼓励相关专业的教师利用假期时间到企业中实践锻炼,以积累企业一线的实战经验和资料,让他们反哺教学活动。

  1.4改变培养模式

  很多中职院校一般前二年在校学生理论知识,后一年学生出去企业实习。这样的安排不尽科学,前二年学生压力相对较小,思想最为活跃,而最后一年需准备毕业相关资料和找工作,很多事情累积,导致锻炼的效果非常差,学生根本无心学习。因此,学校对于计算机专业人才的培养一定要进行校企联合培养,通过社会项目,让学生在实战环境中学习。通过以小组学习研究探讨的方式,以学期或是季度为单位,让学生直接面对企业难题,让学生学会思考,带着问题去学习,同时学生也收获了信心和成就感。

  1.5创设学习情境

  学习的乐趣在于学以致用,传统的中职计算机专业教学,局限于本专业的一些非常浅显应用,对中职生而言,在企业中很难得到这样的机会。教师通过精心备课,找出一些企业比较成功的计算机与电子商务联合的案例进行随堂探讨,一种语言或一种方法,如何在电子商务企业中得到应用,并布置作业,让学习小组课后不断挑战自我,下次课堂上随机抽取一个组员进行解决措施阐述,这样能确保每位学生得到很好的锻炼提高。学习情境对于计算机这类偏应用的专业而言,至关重要,否则长久下去,学生会感到迷茫不自信,对学习的主动性会大为降低。

  1.6鼓励自主创业

  随着就业形势严峻,及电子商务低门槛,学生完全有条件在宿舍进行自我摸索,根据社会的需求,借助某类平台,进行一些用户需求APP开发,学校要鼓励学生这种超前创业行为。学校应该搭建综合性电子商务应用实战平台,塑造学校网商孵化文化,让学生在这种娱乐中能力得到不断提升。对于一些好的项目,学校可以为其联络相关企业进行校企共建,学生根据电子商务的要求自编项目策划书,评述方案可行性,让学生早于传统计算机教学学生一步,得到社会认可。同时,创业目标也可作为学生学习的一种源动力,他们会成为知识海洋中的一块海绵,尽情的吸收知识的养分,实现学校与学生共赢的书面,良好的示范作用促进学风转变。

  1.7完善考核体系

  在传统教学活动中,按教师的职称分配具体的课时,考核的内容过于死板,使得教师自主发挥作用的空间不够。中职院校根据调整的目标,合理安排学时,并合理弹性变更考核内容,使学生和教师在这种体系下有更深广的合作与交流。通过学生的具体成果和对教师的深层次评价,减少教条式的评价内容,给学生与教师更多自由探讨学习交流的时间与空间,学生实实在在可行的小微企业、产品或就业率就是对教师最好的褒奖。中职院校完善教师考核体系,给教师松绑,还学生更多自主而非自由的学习,促进中职计算机相关专业与电子商务的有机结合。

  2结束语

  在电子商务发达的今天,中职院校计算机专业要通过与电子商务学科进行交叉培养,培养企业需求的综合性人才。以提高学生专业技能为根本,就业为导向,改变办学思想,在改革的浪潮中,让学生分享时代和专业红利,使学生和学校均得到很好的发展。

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